¿Qué es un grupo colaborativo?
Es una reunión de personas que
tienen una meta en común y que tratan de alcanzar esa meta a través de la
cooperación, la perseverancia también es la suma total de las conciencias de
los individuos quienes, a través de los esfuerzos sinceros, han unido, fusionado
y mezclado sus ideas pensamiento capacidad de analizar en grupo
Actitudes que se deben tener en cuenta el grupo de trabajo en un ambiente virtual
Compromiso
- Participando activamente en la elaboración, comprensión y modificación de las tareas planteadas.
- Expresando la voluntad y el grado de compromiso de manera explícita al resto del grupo/equipo desde el primer momento.
- Entregando el trabajo acordado en la fecha prevista.
- Conociendo individualmente y con exactitud los objetivos y procedimientos grupales.
- Mostrando iniciativa y planteando innovaciones en el trabajo.
- Contribuyendo a la tarea del equipo aportando tiempo y esfuerzo.
Transparencia
- El intercambio de información
- La exposición de ideas o manifestación de opiniones
Constancia
- Dedicando un tiempo periódico a la asignatura y a la elaboración conjunta de las actividades propuestas por el profesorado.
- Haciendo aportaciones con respecto a la tarea que se va elaborando, de forma continua, sin dejarlo todo para el final y respondiendo rápidamente a los correos electrónicos.
Respeto
- Cumpliendo con los acuerdos establecidos: fechas de entrega, tareas asignadas, etc.
- Siendo consciente de que cada persona es un elemento que forma parte de un sistema y de un engranaje común y, en la medida en que uno altera el ritmo del trabajo con el incumplimiento de los acuerdos, está paralizando y dificultando este engranaje.
Ayuda a los compañeros y compañeras
- Intentando equilibrar las carencias que algún miembro puede mostrar en un área, mediante los conocimientos que otro miembro puede presentar en aquel tema.
- Teniendo conocimiento de las tareas que cada uno está llevando a cabo a lo largo del proceso de trabajo para poder colaborar en las del compañero o compañera.
- Cuando alguien presenta una duda en el espacio Debate –tanto en la realización de la actividad como en alguna dificultad técnica– hay que intentar responder con el máximo de agilidad posible.
El trabajo en grupo cuenta con etapas
que son los siguientes:
- La creación del equipo
- Asignación de cada integrante
- El desarrollo del trabajo en equipo
- La fiscalización del trabajo en equipo
- La herramienta más fundamental básica de utilizar en un ambiente virtual
- Planificación y temporalización del trabajo
- Planificación y temporalización del trabajo
El trabajo en equipo en el entorno virtual incrementa la necesidad de planificar adecuadamente el desarrollo consiente de cada tarea del individuo
Una vez que el grupo se ha organizado y se han repartido las tareas, es el momento de centrar la atención en la planificación y contemporización del proceso. Es lo que llamaremos Plan de trabajo en grupo.
Teniendo en cuenta el tiempo disponible para la realización del proyecto, y a partir de las tareas identificadas, os presentamos a modo de ejemplo los principales criterios que hay que tener en cuenta a la hora de realizar la tabla de planificación temporalizada.
Registro de Actividad
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Tiempo
requerido
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Fecha de
iniciación
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Fecha de
finalización
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Persona
responsable
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Herramientas
necesarias
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Verificación
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Observaciones
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Plataforma Virtual
Esta aplicación web ofrece a los usuarios variadas herramientas para crear y mantener un porfolio digital sobre tu formación profesional. Además, incluye funcionalidades sociales que permiten la interacción entre los diferentes usuarios.
Interfaz de la plataforma
Funciones de la plataforma
Herramientas
donde encontramos las comunicación , interacción y analizáis grupal en conjunto en la pagina
Hola
ResponderEliminarLa conciencia de grupo representa la capacidad de discutir un tema antes que se tomen medidas definitivas, esto se logra a través del intercambio de información completas, puntos de vistas individuales de cada persona que conforman el grupo y la práctica de principios.
ResponderEliminarPara lograr esto se requiere escuchar las diferentes opiniones de las personas que conforman el grupo con mente abierta para esta meta se requiere de cooperación y perseverancia.
La conciencia de grupo en un ambiente virtual es unas de las parte importante al momento de desarrollar un proyecto,el ella la parte colaborativa de cada individuo que aporta sus ideas,para tener exito en sus proyecto ayudando mostrando interes ,en la parte colaborativa,responsable de sus actos y ayudando a sus compañero trabajando en equipo para si poder llegar a la meta en el cual todo salen satisfecho de su labor con sus compañeros
ResponderEliminarQuiero resaltar en primer lugar que en un grupo colaborativo debe trazarse una meta u objetivo específico. Puedo percibir que a lo largo de mi preparación como estudiante los equipos de trabajo no se fijan metas especificas de lo que se quieren como grupo, sino que cada cual hace su investigación por individual y al final terminan unificando los conceptos. El trabajo colaborativo debe reforzar el foro de las ideas, las posturas de los estudiantes para que al final sirva de apoyo a todos los integrantes. También quiero resaltar que el presente blog que trata el tema de conciencia de grupo ofrece normas que un equipo colaborativo debe adoptar. Así es el caso de los valores como el respeto, la honestidad, y la responsabilidad que debe existir con los acuerdos establecidos; la participación de todos los integrantes y la comunicación como grupo.
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